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CDP : La 4ᵉ édition du forum Passerelle Afrique-Ontario, un franc succès.

Communiqué de presse
Pour diffusion immédiate

La 4ᵉ édition du forum Passerelle Afrique-Ontario, un franc succès.

Toronto, mercredi 23 avril 2025 – La 4ᵉ édition du Forum Passerelle Afrique-Ontario s’est achevée le 17 avril, marquant une nouvelle étape dans le renforcement des liens économiques, sociaux et culturels entre le Canada et le continent africain.

Cette édition, consacrée au secteur agroalimentaire, a été un véritable espace de réflexion, d’échanges stratégiques et de construction de partenariats durables. Elle s’est tenue dans le contexte porteur de l’Année internationale des coopératives, soulignant l’importance des modèles collectifs pour relever les défis du développement rural, de la sécurité alimentaire et de l’innovation agricole.

Il y avait 115 inscriptions, dont 60 % provenant du continent africain, et une participation moyenne de 30 personnes par jour. Ces quatre jours d’apprentissage autour du monde coopératif, enrichis par des témoignages venus du Canada et d’Afrique, ont été une véritable source d’inspiration !

Des sujets abordés incluent :

  • Introduction générale au monde coopératif
  • Le repreneuriat (la succession) via le modèle coopératif
  • Les CUMA (Coopératives d’Utilisation de Matériel Agricole)
  • La transformation et la commercialisation

Impact ON et la Maison des coopératives du Togo reconnaissent chaleureusement la participation et la contribution précieuse de plusieurs acteurs clés, parmi lesquels :

  • La coopérative Foodies 228 (Togo),
  • La coopérative CPSL (Côte d’Ivoire),
  • La CUMA Franco-Agri (Ontario),
  • La coopérative Cultibaterre (Togo),
  • La Ferme Agricola (Québec).
  • SOL-AIR Consultants (Québec)

Ils reconnaissent également la participation remarquée du Haut-commissariat du Togo au Canada, dont la présence diplomatique a renforcé la portée institutionnelle du Forum.

Ces structures ont enrichi les échanges par leurs expériences de terrain, leur engagement pour l’agroalimentaire durable et leur volonté de créer des ponts concrets entre les continents.

Il est également à souligner que ce forum est une initiative conjointe d’Impact ON et de la Maison des coopératives du Togo, deux organisations engagées dans la promotion de la coopération internationale, de l’entrepreneuriat coopératif et du développement inclusif.

Toutes les parties prenantes de ce forum partent inspirées, mieux connectées et résolument tournées vers l’action. Rendez-vous à la 5ᵉ édition pour poursuivre ensemble cette dynamique constructive entre l’Afrique et le Canada.

-30-

À propos d’Impact ON :

VISION

Impact ON valorise, propulse et fait rayonner les personnes, les organisations à mission et les communautés qui créent un monde meilleur.

MISSION

Impact ON assure le développement équitable, responsable et durable des personnes, des organisations à mission et des communautés. Cela se met en œuvre par le biais d’offres de solutions, de services et de programmes privilégiant la primauté des personnes, la responsabilité individuelle et collective, l’innovation et la valorisation des diversités.

VALEURS

Bienveillance, coopération, solidarité, agilité, transparence.

Plus d’informations : impact-on.com

Contact

Paula Haapanen
Directrice principale, Pôle Engagement
Impact ON
paula.haapanen@impact-on.com
807-698-0002 poste 101

Stella Zeba
Directrice générale
La Maison des coopératives du Togo
maisondescooperatives@gmail.com
+228 70 21 83 93

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    Dans la vie professionnelle/personnelle je suis :
    le Coordonnateur – Services en immigration du centre de santé communautaire du Grand Sudbury et l’agent principal du projet de la communauté accueillante de Sudbury.
    Mon parcours personnel ou professionnel :
    Mon parcours, qu’il soit personnel ou professionnel, a été varié. Initialement actif dans le domaine de la communication, du cinéma et de la gestion de projets dans mon pays d’origine la Côte d’Ivoire, mon expérience a pris un tournant différent a dès mon arrivé au Canada en 2015. Dans les premières semaines après mon arrivée, j’ai travaillé en tant que vendeur de fournitures de bureau et d’informatique pour une grande surface, puis en tant que technicien informatique dans une université locale. J’ai ensuite occupé un poste en tant qu’agent à la clientèle pour les comptes de visa, avant de m’engager dans le domaine de l’immigration. J’ai d’abord été l’agent d’appui du projet de la communauté francophone de Sudbury, puis l’agent de développement socio-économique du réseau de soutien à l’immigration francophone dans le nord de l’Ontario. Depuis septembre 2020, je suis le coordonnateur des services en immigration au Centre de santé communautaire du Grand Sudbury.
    Pourquoi je pense qu’il est important de transmettre et comment cela participe à briser des stéréotypes et favoriser l’inclusion :
    Je suis convaincu de l’importance de transmettre ces éléments et de la manière dont cela contribue à briser des stéréotypes et à favoriser l’inclusion. Je pense que mon parcours peut servir d’inspiration pour permettre à d’autres de se projeter, car j’ai pu atteindre mes objectifs grâce à des sources d’information fiables. Tout en reconnaissant que mon parcours n’est pas parfait en lui-même et n’a pas la prétention.
    Quel stéréotype j’aimerais briser :

    Je souhaite remettre en question le stéréotype selon lequel nous devrions tout recommencer à zéro, sans tenir compte de notre expérience professionnelle dans nos pays d’origine.

    Pourquoi mon parcours est unique et quel témoignage je peux apporter :
    Comme évoqué précédemment, cette trajectoire repose sur la quête d’informations pertinentes.
    Qu’est-ce qui me passionne et que j’aimerais transmettre :
    La clé de la réussite de l’intégration réside dans la capacité à interpréter les signaux de l’information.La résolution des problèmes.
    Dans la vie professionnelle/personnelle je suis :
    Je suis coordonnatrice de liaison communautaire pour le Bureau des affaires francophones de l’U EMNO. Je m’implique également dans cinq conseils d’administration francophones : 3 locaux, 1 provincial et 1 national. J’ai très à cœur la francophonie !
    Mon parcours personnel ou professionnel :
    Je suis originaire de France. J’ai immigré au Canada en 2016 et je me suis installée à Thunder Bay dans le Nord-Ouest de l’Ontario en 2018. J’ai travaillé dans le domaine de la défense des droits de la personne, de la communication et enfin dans le milieu de la santé et de l’enseignement.
    J’aimerais apporter mon expérience, mes connaissances et mon vécu en lien avec :
    En lien avec la semaine en immigration, je voudrais partager mon expérience en tant que femme immigrante francophone en milieu minoritaire, ainsi que mes connaissances dans le processus d’immigration. De même que pour le partage de mes expériences et conseils dans l’engagement communautaire.
    Pourquoi je pense qu’il est important de transmettre et comment cela participe à briser des stéréotypes et favoriser l’inclusion :

    Partager une expérience, un vécu, une émotion permet de briser un tabou ou un non-dit, de lutter contre l’isolement des personnes qui le vivent, et de sensibiliser les autres sur cette réalité.
    Nous avons tous un parcours de vie et des histoires palpitantes à raconter qui font découvrir des perspectives différentes d’une même situation, qui sensibilisent sur les discriminations invisibles ou encore qui ouvrent les yeux sur une réalité méconnue.

    Quel stéréotype j’aimerais briser :
    Celui que les nouveaux arrivants, les immigrants ne veulent pas s’intégrer dans leurs communautés d’accueil.
    Pourquoi mon parcours est unique et quel témoignage je peux apporter :

    Je ne pense pas que mon parcours soit unique, ou du moins, je ne veux pas qu’il le soit.
    Le témoignage que je veux partager, c’est que le processus d’immigration est difficile, notre cadre de vie, notre personne et nos pratiques changent. Il est donc important d’apprendre à se redécouvrir, à redéfinir nos objectifs, à se réaliser pleinement.
    Je ne me suis pas intégrée dans ma communauté, je me suis épanouie.

    Qu’est-ce qui me passionne et que j’aimerais transmettre :
    Ce qui me passionne, c’est la défense des droits des minorités (genre, linguistiques, etc.). Ce que j’aimerais transmettre c’est comment on peut s’impliquer pour servir cette cause et faire changer les choses.
    Dans la vie professionnelle/personnelle je suis :

    une girl des médias et des communications.

    Mon parcours personnel ou professionnel :
    Mon parcours professionnel est une énigme magnifique. Je suis titulaire d’un Bac en droit privé , d’un MBA en ressources humaines et d’un DÉC en Relations publiques.
    J’aimerais apporter mon expérience, mes connaissances et mon vécu en lien avec :
    la semaine nationale de l’immigration francophone.
    Pourquoi je pense qu’il est important de transmettre et comment cela participe à briser des stéréotypes et favoriser l’inclusion :

    C’est en écoutant le cheminement/ le parcours des autres que l’on se sent inspiré. Il y a de la place pour tout le monde.

    Quel stéréotype j’aimerais briser :

    Penser que c’est impossible de vivre ces rêves .

    Pourquoi mon parcours est unique et quel témoignage je peux apporter :

    Le témoignage de l’audace qui crée des opportunités.

    Qu’est-ce qui me passionne et que j’aimerais transmettre :

    Mon expérience d’immigrante.